2022年10月31日，成都醫(yī)投集團黨總支書記、董事長賴詠梅在公司306會議室組織開展“五糧春”系列案“以案促改”專題黨課報告，公司全體班子成員、中層管理人員、子公司班子成員與會，共計20余人。

專題黨課主要圍繞學習黨的二十大關(guān)于從嚴治黨重要論述及如何抓好醫(yī)投集團創(chuàng)廉守廉工作進行系統(tǒng)傳達、講解。她強調(diào)：要認清現(xiàn)實，保持清醒，把責任扛在肩上。充分認清黨風廉政建設(shè)及反腐敗斗爭形勢，結(jié)合公司“投建運管”一體化發(fā)展格局，注重資金監(jiān)管、項目建設(shè)、人才隊伍建設(shè)等方面的風險把控，特別注重年輕隊伍建設(shè)，持續(xù)深化源頭治理。要繼續(xù)抓好建章立制。牢固樹立“按制度辦、照規(guī)矩來”的思想自覺和行為自覺，要把用制度管人管事作為企業(yè)良性發(fā)展的“壓艙石”，推動企業(yè)良性發(fā)展。要提高執(zhí)紀監(jiān)督效能。公司正處上升階段，所面臨的新局面、新業(yè)務(wù)日趨增多，與之匹配的監(jiān)督工作要更加精準，監(jiān)督的手段與方式要更加精準有效。要把好選人用人廉潔關(guān)。深入落實黨的二十大精神，把突出把好政治關(guān)、廉潔關(guān)作為選人用人重中之重，加大選人用人的力度和精準度，堅持嚴管和厚愛相結(jié)合，推動人才體系高質(zhì)量發(fā)展。做好日常警示教育，做到警鐘長鳴。要利用各個載體，經(jīng)常性開展廉潔教育。把廉潔從業(yè)正面典型和反面案例剖析宣貫到位，做到入腦入心，對苗頭性動向及時提醒，防微杜漸，為公司跨越發(fā)展持續(xù)營造風清氣正的良好氛圍。

會后，公司黨總支委員、工會主席、紀檢監(jiān)察分管領(lǐng)導唐健對近一年來新提拔干部進行了集中廉潔提醒談話。廉潔提醒談話主要圍繞“落實制度建設(shè)、堅持以身作則、抓好隊伍建設(shè)”三個方面開展，針對各部門職能不同，分別提出了相關(guān)建設(shè)意見及工作要求。參加此次提醒談話的三名同志從自身角度出發(fā)，分別從干部人事管理、招投標管理及安全生產(chǎn)三個方面進行了風險預判，提出了合理應對措施。最后，三名同志依次作表態(tài)性發(fā)言。